RNtv Reformas Laborales, pérdida de derechos

¿Qué es la reforma laboral? ¿A quién afecta? ¿Qué son los mercados y las empresas que tanto parecen necesitarla? Mientras los políticos y expertos discuten sobre si el capitalismo debería ser más o menos radical, más o menos controlado por el estado, más o menos distribuidor de la riqueza, las trabajadoras seguimos más o menos explotadas. La reforma laboral que ahora cumple cuatro años no es sino heredera de anteriores leyes o estatutos dirigidos a hacerle más fácil la vida a las empresas y a sus dueños o accionistas. ¿Cómo? Abaratando, facilitando y subvencionando despidos; bajando sueldos y recortando derechos básicos ¿Y en qué se está traduciendo? En trabajos peor pagados y menos estables. En más miedo a perderlos y en menos tiempo de organización, protesta y lucha. ¿Qué podría ocurrir a partir de ahora? ¿Cuántas reformas laborales deberían ser derogadas? ¿Basta solo con la última o deberíamos buscar un nuevo marco más digno? ¿Es necesario, para hacerlo, un consenso en toda Europa? ¿Podría conseguirse solamente con una izquierda progresista en el parlamento?